趁早看！报考2020年浙江公务员考试三个误区

　　有不少小伙伴想参加公务员考试对于公务员考情和考试流程不了解，有很多人第一次参加公务员考试一到报名时就不知所措，比如说怎么填报名资料、如何选择职位等。这些小小的细节都影响了我们参加公考最后结果，稍微不注意可能会报考失败。下面小编为大家盘点下浙江公务员考试报考中常见的误区，希望大家不要再走这些弯路。

　　误区一：盲目选择职位

　　很多人仅仅是因为公务员压力小、工作稳定等，就头脑一热报考了公务员，对于选择职位也没有深刻的认识。

　　其实仅仅是抱有这种想法去参加公务员考试是不可取的，有很多人吃了没有选好职位的亏，选择职位不能盲目，要考虑到以后，比如说离家远近、工作强度等问题。

　　所以选择职位时要慎重考虑，理性对待，不能盲目进行选择。

　　误区二：盲目报考“没有限制”职位

　　这里说的“没有限制”指的是报考专业限制，报考职位时要仔细考虑自己的优、劣势，综合考虑分析，盲目去报考没有限制的职位，对我们来说不一定是好的选择!

　　因为往往这些职位都是竞争比非常高的，这给自己无形增加了备考难度，所以报与不报都要综合考虑。

　　建议考生分析报考数据分析热门职位都对专业、学历和基层工作经验方面要求较低，很多考生都填报这样的职位，这样就造成了职位填报的拥堵，大家看到的是大报考热门岗位，致使某些岗位无人问津，导致比例严重失调。

　　对于有专业限制的职位，有的职位要求是某一类或是几大类，包含很多个专业都能报考；而有些职位要求细化到某个专业或几个专业。考生报考时尽量避免要求广泛的，而去报考要求具体专业的职位，因为这样的职位门槛高，职位竞争率也会下降。

　　误区三：盲目认为在职比应届生报考更有优势

　　在职人员虽然有一定的优势，但是也不能忽略自己劣势。在职人员压力相对应届生来说要大，另外工作、家庭的琐事页占据了大量备考时间，所以在职报考人员也不能盲目的乐观，要脚踏实地备考才是王道。

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