事业编制！招聘应届生279人 本科起报 无笔试

　　湖南株洲市2022年面向2022届高校优秀应届毕业生公开招聘事业单位工作人员279名，其中：市直事业单位公开招聘计划149个；县市区事业单位公开招聘计划130个。

　　报名时间：2022年5月17日上午9:00－5月23日下午17:30

　　组织考试：

　　（1）开考比例

　　岗位报名人数与招聘计划人数的比例原则上不低于3:1。对少数专业特殊确实难以形成竞争的岗位，根据实际情况可适当降低开考比例、核减岗位招聘计划。

　　（2）考试方式

　　采取面谈、面试（技能测试）的方式进行。

　　面谈：通过现场资格确认人员全部参加，主要考察应聘者形象气质、学识水平、综合素质、与岗位的适配度等，总分100分。面谈成绩低于80分者，不进入面试环节。

　　面试（技能测试）：面谈通过人员全部参加, 采取结构化面试或技能测试的方式进行，主要测评应聘者语言表达能力、综合分析能力、专业技能等。总分100分，成绩四舍五入保留到小数点后三位数字。设置面试成绩（技能测试）合格分数线为80分，如应聘同一岗位所有人员都达不到合格分数，取消该岗位招聘计划。

　　（3）考试时间、地点

　　鉴于当前疫情防控形势，本次招聘考试具体时间和地点另行通知，请考生及时关注有关公告。

　　应聘人员参加面谈和面试须携带有效身份证件和准考证，两证缺一者，不得参加考试。

　　聘用后待遇：

　　1.聘用人员纳入事业编制管理，享受本单位同类人员同等待遇。

　　2.根据我市《关于优化人才政策体系推动我市高质量发展的30条措施》、《关于促进房地产业良性循环和健康发展的若干措施》等规定，博士工作满一年可申请10万元安家补贴；全日制博士生、全日制硕士研究生、全日制本科人才，在株城区首购商品住房的，一次性分别给予5万元、3万元、2万元的购房补贴（具体优待事项以相关政策内容为准）。

　　3.可按相关程序申请租住人才公寓。

　　点击查看：株洲市2022年面向高校优秀应届毕业生公开招聘事业单位工作人员公告