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中国科学院动物研究所管理支撑部门招聘启事

http://www.chinagwy.org       2022-11-18 09:49      来源:中国科学院动物研究所
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中国科学院动物研究所管理支撑部门公开招聘启事

 

因工作需要,动物研究所管理支撑部门拟招聘部分工作岗位。

一、应聘基本条件

政治素质高,遵纪守法;具有硕士及以上学位,并以第一作者/共同第一作者发表SCI文章一篇(特别优秀的,年龄及文章条件可适当放宽);有北京市户口或符合国家及中国科学院人员聘用落户北京相关政策;身心健康,年龄一般不超过35周岁。

二、招聘岗位的岗位职责和应聘条件

(一)岗位1:财务资产部-审核及成本会计岗1名

岗位职责

负责报销借款审核、账务处理及凭证打印工作;负责成本会计相关工作;负责财务会计和预算会计银行对账工作;负责往来管理及预算执行监管;负责财管办行文工作;负责审计查阅凭证;负责领导交办的其他工作。

应聘条件

1. 具有财务管理、会计学、税务等专业背景;

2. 熟悉科研项目经费管理及预算执行,熟悉科研项目经费管理相关国家及中科院政策;

3. 熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件的操作;

4. 具有较好的文字撰写能力,具有较强的财务分析能力;具有较强的团队协作精神和抗压能力;具有较强的沟通协调能力;

5. 能服从部门工作轮岗;

6. 熟悉中科院ARP系统等。

(二)岗位2:财务资产部-报表及课题管理岗1名

岗位职责

负责院直接下达经费上账;负责所内全成本核算账务处理;负责财务年结工作,部门决算报表、政府会计财务报告等报表报告编制工作;编制支出月报;编报上级主管部门部署的相关报表;负责课题清理、课题调账等工作;负责科研财务助理相关业务指导与培训;负责领导交办的其他工作。

应聘条件

1. 具有财务管理、会计学、税务等专业背景,通过中级会计师优先;

2. 熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件的操作;

3. 具有较好的文字撰写能力;具有较强的财务分析能力;具有较强的团队协作精神,具有较强的沟通协调能力和抗压能力;

4. 能服从部门工作轮岗安排;

5. 有中科院系统财务工作经验者优先考虑。

(三)岗位3:园区规划与管理部-物业后勤/基本建设管理岗位1名

岗位职责

负责研究所中央空调系统、电梯、消防安防等特种设备设施运行维护管理、年检更新,配合属地的监督检查;负责研究所的人防设施维护管理、人防空间管理;负责落实园区绿化相关工作;协助开展在建工程相关专业从项目前期的设计、施工到竣工交付使用各阶段、全过程的工程质量、进度、安全及造价控制等相关管理工作;负责后勤设备以及基本建设项目相关的资料、数据、信息等档案的收集、汇总、整理。

应聘条件

1. 后勤管理、项目管理、电气工程及其自动化、建筑电气、工业与民用建筑/建筑学、土木工程、工程造价等相关专业毕业;

2. 政治思想素质高,具有良好的职业道德,人品正直;有良好的组织协调、沟通能力及适应能力;有较强的原则性,廉洁自律;有较强的责任心、敬业精神和团队合作精神,服从分配;

3. 熟练使用文字编辑、数据分析、制图、工程计价等软件。

(四)岗位4:科研平台部实验动物中心-动物实验技术主管岗位1名

岗位职责

负责基因编辑动物模型设计构建、表型分析与评价;负责人源化动物模型开发与应用技术体系的建立;负责药效学、毒理安评等动物实验工作;负责编制技术相关的标准操作规程,协助修订管理手册等体系文件;负责团队技术支持,解决技术难题;培训指导技术人员的相关动物实验技术工作。

应聘条件

1. 具有发育生物学、动物学、分子生物学等相关专业背景,获得博士学位,以第一作者身份发表SCI论文≥1篇;

2. 具有优秀的职业道德和团队协作精神,工作细致、高效,责任心强,能够主动承担工作;

3. 具有清晰的书面和口头表达能力,善于进行沟通交流,具有良好的逻辑思维能力。

(五)岗位5:国家动物博物馆-科普策划岗位1名

岗位职责

负责科普活动的策划、组织、实施,向社会公众讲授相关科学知识;负责带队馆内外各种科普活动,管理科普活动及科普项目;参与博物馆与科普相关的正常运营,包括但不局限于讲解、接待、科普文章撰写、图书撰写和翻译、视频制作等;参与科普界、博物馆界、学术界的各种交流、培训、活动,并参与组织、筹备相关活动;协助标本管理员进行标本的日常维护;完成馆长或其他上级领导交办的其他工作。

应聘条件

1. 遵纪守法,品行端正,遵守职业道德、行业规范及相关管理规章制度;中共党员优先;

2. 爱岗敬业,具有较强的沟通、协调能力,具有团队合作精神,可经常加班或节假日正常上班;

3. 身体健康,性格开朗,善于与社会公众、媒体,特别是青少年沟通;

4. 有较强专业背景,获得过动物学、生态学、博物馆学或科学传播学的博士学位,发表过至少1篇第一作者或共同第一作者的SCI文章;

5. 熟练使用各种办公软件,具有良好的英文基础;

6. 有相关科普工作经历者优先,如发表过科普文章或书籍、参与过科普节目录制。

三、聘任形式:岗位聘用,实行合同管理。

四、聘用人员待遇

聘期内工资、福利待遇等参照国家、中科院和动物所相关制度执行。

五、应聘材料

(一)个人简历和应聘人员基本情况登记表(见附件);

(二)北京市户口复印件(注:具有北京市常住户口的提供此件);

(三)身份证复印件,学历、学位证书复印件;

(四)各类证书等相关证明材料;

(五)两名推荐人的推荐信,推荐人姓名、单位和联系方式。

六、招聘办法及要求

(一)自发布招聘启事起,凡符合竞聘条件的人员均可报名。应聘人员按第五条要求提交材料,每位应聘人只能选择一个应聘岗位。

(二)材料初步审核后,部门组织初试,初试通过后参加研究所统一组织的面试。若未通过初审将不通知参加竞聘,材料恕不退回。

(三)报名截止时间:2022年11月25日为止。

七、联系方式

有意者请将电子版申请材料通过E-mail提交,邮件命名为“应聘岗位+姓名”。

联系人:姚老师

联系电话:64807161

E-mail: zhaopin@ioz.ac.cn

附件 应聘人员基本情况登记表.doc