2019年国家公务员考试职位表解读：招录人数锐减

　　就机构层级招录人数来看：2019年国考，中央招录1138人，省（副省）级招811人，市（地）级招1938人，县（区）级及以下招10650人。虽各机构层级招录人数都有减少，但县（区）级及以下招录人数变化趋势尤为明显。

　　2019年国考仍坚持基层导向，县（区）级及以下招录人数依然庞大。省级以上党政机关录用公务员，除部分特殊职位和专业性较强的职位外，全部招录具有2年以上基层工作经历的人员，市（地）级及以下机构职位以招录应届高校毕业生为主，引导和鼓励优秀高校毕业生报考基层职位，到基层建功立业。市（地）级及以下机构职位，原则上安排10%—15%的计划用于定向招录服务期满、考核合格的服务基层项目人员，其中主要招录大学生村官。继续贯彻落实《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》要求，对艰苦边远地区县（区）级及以下机构职位，视情况采取适当降低学历要求、放宽专业限制、不限制工作年限和经历、单独划定笔试合格分数线等措施，降低进入门槛。