浙江杭州市城市水设施和河道保护管理中心招聘编外聘用人员公告

 

杭州市城市水设施和河道保护管理中心因单位工作需要，面向社会公开招聘编外聘用人员，现将相关事项公告如下：

一、招聘岗位

城市河道辅助巡查岗工作人员，共1名。

二、招聘对象和基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党领导，遵守宪法、法律、法规，具有良好的政治素质和道德品行;

3.具有履行职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力;

4.浙江省户籍，大专及以上学历;

5.年龄在35周岁及以下。具有研究生学历或硕士及以上学位，或中级及以上职称的，年龄可适当放宽;

6.能熟练应用常用办公软件，具有一定的沟通协调能力。

三、报名

1.报名时间：自公告发布之日起至10月08日。

2.报名方式：通过电子邮件提交报名材料，邮件主题请注明“编外聘用人员招聘+姓名+岗位+联系方式”。邮箱: hzshdzx@163.com。

3.报名所需提交的材料：报名表(见附件)、本人身份证、户口本、学历学位证书、工作经历证明等岗位要求的相关证明材料，同时附近期免冠电子彩照。

4.资格初审：招聘单位于10月16日前进行资格初审，并通过邮件形式回复初审结果。通过资格初审的，可以参与面试。

5.本次招聘不受最低开考比例限制。

四、考试

本次考试以面试形式进行，具体时间另行通知。面试时请随带身份证、户口本、学历学位证书、岗位所需的其他证明材料原件及复印件。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不相符者，不得参加面试。未按时参加的，视作放弃。

面试不合格者不列入体检、考察对象。

应聘人员参加面试，必须严格遵守本次招聘考试相关的疫情防控要求。

五、体检与考察

根据面试成绩从高分到低分，按招聘岗位1：1的比例确定体检人员,体检合格人员进入考察环节。

体检在指定医院进行，标准参考事业单位公开招聘体检的通用做法。时间、地点另行通知。

若体检或考察不合格，可在相应岗位面试合格人员中按面试成绩从高分到低分依次确定替补人员。

六、公示及聘用

经考察合格人员，按择优原则确定拟聘人选，并在杭州人才网上公示5个工作日。公示期无异议的，公示结束后，按规定办理相关手续、签订合同。被聘用的人员在试用期内离职或试用期满考核不合格的，招聘单位可在面试合格人员中，按照面试成绩从高分到低分择优确定替补人员，经体检、考察和公示无异议后，办理相关手续并签订合同。

七、合同签订及工资待遇

按照杭州市机关事业单位编外用工的有关规定，编外聘用人员采取劳务派遣形式，工资待遇按照杭州市机关事业单位编外用工有关规定执行，缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育五险和住房公积金。

报名咨询电话：(0571)85866235;

监督投诉电话：(0571)85866292。

杭州市城市水设施和河道保护管理中心

2022年9月22日

附件：杭州市城市水设施和河道保护管理中心公开招聘编外人员报名表.docx