2015年陕西岐山县选调县项目办工作人员公告

　　经县委、县政府同意，现将公开选调县项目办工作人员有关事宜公告如下。

　　一、招聘名额及条件

　　1、从全县党政机关和全额事业单位正式在编在岗工作人员中选调6名；

　　2、身体健康，遵纪守法，品行端正，作风正派，工作责任心强；

　　3、大学本科学历，35周岁以下（1980年12月31日以后出生，工作成绩优异者可适当放宽年龄及学历等条件）；

　　4、两年以上工作经历，具备一定的文字综合能力；

　　5、熟悉或从事经济类、工程管理类工作者优先。

　　二、办法及步骤

　　按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取报名与资格审查、笔试、面试、组织考察、聘用等程序进行。

　　（一）报名与资格审查

　　1.报名时间及地点： 2015年3月16日—25日（双休日照常休假），报名地点，县发改局项目办统一报名。

　　2.报名所需材料：报名时进行资格审查，符合应聘条件的人员，须填写报名登记表一份。报名时须持本人身份证、毕业证、学位证及相关资格证原件和复印件，本人近期免冠正面2寸彩色照片3张。

　　报名者应对提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消报考资格。

　　（二）笔试

　　主要测试应试者文字综合表达能力及经济领域专业能力。笔试实行百分制，笔试时间及地点以准考证为准。

　　（三）面试

　　根据笔试成绩，从高分到低分按1：2的比例确定面试人选。面试实行全封闭式管理，采取结构化面试的方式进行，由评委现场打分（百分制），主要测试应试者的综合分析、逻辑思维、语言表达等方面的能力。面试时间、地点另行通知。

　　（四）成绩计算

　　按照笔试成绩占60%，面试成绩占40%的比例计算出每名应试者的最终成绩（成绩并列的，以笔试成绩高者优先），从高分到低分遴选确定调动人选。

　　（五）组织考察

　　对拟选调人选从思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面进行全面考核和考察。考察结束后，由考察组写出考察评价材料，对考察对象进行综合评价。

　　考察结束后，对拟聘用人选按有关程序和规定，办理调动及聘用手续。

　　二0一五年三月十六日