2012陕西镇坪事业单位选聘37名工作人员公告
按照国家人事部《事业单位公开选聘人员暂行规定》（人事部令[2005]第6号）和省人事厅《陕西省事业单位公开选聘工作人员办法》（陕人发[2006]10号）文件精神，为切实加强我县人才队伍建设，缓解全县农业、林业、水利、教育、卫生等部门专业技术工作人员紧缺矛盾，夯实人才队伍基础，振兴镇坪经济。经研究，决定面向社会公开选聘部分工作人员。现将有关事项公告如下：
一、选聘原则
选聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开选聘的方式进行。
二、选聘名额及专业
本次选聘事业单位工作人员37名。具体专业要求详见职位说明表。
三、选聘对象及条件
（一）选聘条件：
1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；
2、遵守职业道德和行为规范，遵纪守法，品行端正，无违法违纪记录；
3、具有选聘岗位所需的专业知识、文化程度、业务能力和技术资格；
4、具有岗位要求的身体条件。
（二）选聘对象：
1、户籍不限，具有全日制普通高等院校毕业的二本及以上学历（部分岗位需具有一本及以上学历）、同时具有相关学士学位证书；特殊岗位具有相应资格证书。
2、年龄在30周岁以下，特殊岗位可放宽到35周岁以下。
四、选聘办法及程序
本次公开选聘工作，采取个人现场报名、网上报名、用工单位到西安相关高校现场选聘、笔试、面试、体检、政审、试用、正式聘用等程序进行。
（一）报名与资格审查
1、个人现场报名时间、地点和资格审查：公告发布之日至2012年6月30日止。选聘对象须持本人第二代身份证或户口薄、毕业证原件及复印件一张（身份证需复印正反两面）和近期正面免冠一寸照片3张，到县人社局公务员与专技股报名（县人社局三楼，联系人：杜发华 周术平，联系电话：8825321）。根据报名情况，分类安排笔试和面试。
2、网上报名时间、网址和资格审查：公告发布之日至2012年6月30日止。报名网址：陕西省镇坪县人民政府门户网站（http://www.zhp.gov.cn/Gov/Inter/PostApply.gen）。报名时进行资格初审，选聘对象需提供本人第二代身份证或户口薄、毕业证和相关资格证原件，报名结束后将相关证件原件及复印件一张（身份证需复印正反两面）和近期正面免冠一寸照片3张交到县人社局公务员与专技股，根据报名情况，分类按排笔试和面试。
3、组织用工单位高校现场选聘：组织相关用工单位联合在西安高校进行现场选聘，主要以高校应届毕业生为主，具体时间办法另行通告。
4、考试收费标准按陕价费调发[2001]89号文件规定缴纳考务费100元。
5、考试时间另行通知。
（二）考试、体检与政审
考试分笔试和面试。笔试占总成绩的80%，面试占总成绩的20%。
1、笔试：报考人数超过选聘人数1：2的比例时进行笔试，笔试内容为专业知识，分值为100分。
笔试结束后，及时公布考试成绩，并依据笔试成绩从高分到低分按录取名额的1：1.5比例确定参加面试人员。报考人数不够选聘人数1：2的比例时，不进行笔试，直接进入面试。
2、面试：笔试结束后按所报岗位情况，由所在单位分别组织面试。面试采取提问的方式，主要测试报考人员专业知识、语言表达能力及仪容仪表等内容，分值为100分。面试结束后，根据考生面试成绩，按照选聘名额的1:1比例，从高分到低分确定参加体检、政审人员。人员出缺时，按成绩高低递补。
2、体检：被初录的人员到指定的医院进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
3、政审：由有关部门组织对通过面试的考生进行政审。着重考察拟选聘人员遵纪守法、道德品质修养等情况。
（三）初录公示
对体检、政审合格人员，确定为初录对象，在镇坪网站和相关场所面向社会按规定公示。
（四）试用和聘用
对公示无异议的，经招考领导小组审定后，安排到选聘岗位工作，实行3个月试用期，试用期考核不合格的解除聘用。不服从分配的，取消聘用资格。试用期考核合格的人员予以聘用，并与服务单位主管部门签订服务协议，新选聘人员享受本单位现有职工同等待遇。
五、组织领导与监督
县上成立招考领导小组，负责本次招考工作的组织领导，县纪委监察局进行全程监督。
