2016年江西吉安高新区招聘公告

　　吉安高新区公开招聘编外工作人员12人公告

　　根据工作需要，经吉安高新区党工委研究决定，吉安高新区综合执法局面向社会公开招聘编外工作人员12名，现公告如下：

　　一、 招聘岗位及人员

　　吉安高新区综合执法局12人。

　　二、报考人员应具备的资格条件

　　（一）政治素质良好，品行端正，勤奋敬业，责任心强，具有奉献精神，服从命令，听从指挥；

　　（二）本市户籍，男性，高中及以上文化，年龄在22-35周岁（1994年1月10日-1981年1月10日出生）。

　　（三）身体健康，体形端正，身体协调性好，反应敏捷，身高不低于1.65米，体重不高于标准体重[（身高-110）KG]的30%，退伍军人优先。

　　（四）具有下列情形之一的，不予招聘：

　　1.受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的；

　　2.有犯罪嫌疑尚未查清的；

　　3.有被公安机关辞退、解聘记录的；

　　4.道德败坏，有偷窃等不良行为的；

　　5.参加邪教组织或其他非法社团，政治上有劣迹的；

　　6.其他不宜进入执法队伍工作的。

　　三、招聘方法和程序

　　（一）发布公告

　　在吉安县政府网发布招聘公告。

　　（二）报名

　　报考者须本人到现场报名，不接受电话报名、网上报名和信函报名。报名时间为2016年1月11日—2016年1月15日（上午8:30—12:00，下午2:30—5:00），请报考人员提供本人身份证、户口本、毕业证、退伍军人证原件及复印件（一式一份）、近期1寸同底免冠正面彩色照片3张，到吉安高新区管委会办公楼二楼会议室（地址：吉安县凤凰工业园）报名。

　　（三）资格审查

　　报名时进行资格初步审查。合格者发放准考证。报考人员填写的信息必须真实、准确、完整。资格审查工作贯穿招聘工作全过程。凡发现弄虚作假和考试舞弊者，一律取消招聘资格。

　　（四）考试

　　考试采用面试的方式进行，考试时间为2016年1月18日、地点吉安高新区管委会办公楼一楼。

　　（五）体检和考察

　　根据考试成绩，从高分到低分按1∶1比例确定体检和考察对象（最后一名成绩相同者一并列入），并进行公示。因体检或考察不合格，以及考生本人自愿放弃录用资格出现空缺时，按照考试成绩从高分到低分依次递补。

　　体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，体检费用自理。体检时间、地点另行通知。

　　（六）确定人选

　　根据体检和考察情况，经吉安高新区党工委研究确定拟聘用人员，并进行公示。

　　四、办理聘用手续

　　经考察公示后的合格人选，经吉安高新区党工委同意，办理相关聘用手续。受聘者试用期为三个月，试用期内或试用期满，经考核不合格者，不予聘用。试用期满经考核合格后，签订正式聘用合同。受聘人员实行人事代理，聘用合同两年一签。

　　五、工资待遇

　　试用期（三个月）内人员工资为每月1700元。试用期满一年内人员月工资2500元，第二年月工资2800元，并缴纳社保、工伤、医疗保险。

　　六、其他事项

　　本次招聘有关事项由吉安高新区党工委负责解释。

　　联系人：章崚　联系电话：8402516。

　　吉安高新区党工委

　　2015年12月28日