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武汉市工科院工作人员招聘公告
http://www.chinagwy.org 2025-04-30 11:09 来源：武汉市工程科学技术研究院
武汉市工科院工作人员招聘公告
为满足市工科院各用人单位发展需要，拟面向社会公开招聘一批工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2．拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法；
3．具有良好的政治素质和道德品行；
4．具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件；
5．具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
6．具备岗位所需的其他条件。
（二）以下人员不能应聘
1．涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务等处分的人员；
2．与市工科院干部职工存在应当执行回避制度的人员；
3. 法律法规规定的其他情形。
二、招聘对象、岗位及资格条件
岗位名称一：科研管理
招聘人数：1名
岗位职责：
1.协助科研项目申报，整理材料、形式审查及系统填报；跟踪项目执行进度，定期收集进展报告，协调结题验收流程。
2.管理科研档案（合同、数据、成果），维护数据库；协助经费报销审核，确保票据合规、预算执行符合规定。
3.登记科研设备使用情况，协调预约与维护；管理信息服务平台。
4.收集科研成果（论文、专利），整理转化需求清单；对接企业基础合作，协助技术合同登记备案。
5.筹备学术会议、评审会的会务工作（通知、场地、记录）；撰写日常简报、统计报表等材料。
6.完成领导交办的其他相关工作。
任职要求
1.全日制硕士研究生及以上学历，并获得相应学位。
2.责任心强，善于沟通，思维创新，具备团队精神，抗压能力强，文字功底良好，有相关管理经验者优先。
3、年龄条件。年龄不超过35周岁，报名人员年龄和取得学历学位的截止时间为2025年7月1日。
岗位名称二：财务人员
招聘人数：1名
岗位职责：
1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账目核对、报表编制等，确保财务数据的准确性和完整性；
2.参与预算编制与执行，监控财务状况，确保资金使用的高效性和合规性；
3.分析成本结构，提出成本控制建议，优化资源配置；
4.评估和管理财务风险，建立和维护内部控制体系；
5.定期进行财务分析与报告，为管理层提供决策支持；
6.完成领导交办的其他相关工作。
任职要求
1、全日制大学本科及以上学历，具备中级会计师资格。具备全盘账务处理能力，具备独立思考，出色的数据分析能力以及有效解决财务问题的能力；
2.有五年以上财务管理相关工作经验，具有高科技企业从业背景优先；
3.精通财务管理、会计、税法等相关法律法规；具备较强的财务分析能力和数据敏感度，能够独立完成财务报告和分析；熟练掌握财务软件（如金蝶、用友等）及Office办公软件；具备一定的风险管理能力和内部控制知识。
4.较强的事业心、责任感，具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与各部门有效协作；注重细节，工作严谨，能够确保财务数据的准确性和完整性。
5.年龄不超过35周岁。
岗位名称三：助理研究员
招聘人数：2名
岗位职责：
1.跟踪国内外科技发展动态，分析科技政策走向，提供战略咨询；
2.参与科技项目的策划、实施与评估，撰写项目报告；
3.建立和维护科技智库数据库，定期更新数据和资料；
4.与其他研究机构、政府部门及企业建立合作关系，促进信息共享；
5.完成领导交办的其他相关工作。
任职条件：
1.全日制硕士及以上学历，科技管理、科技政策、信息科学、理工科等相关专业优先；
2.具有1年以上相关领域工作经验（特别优秀或博士学历的可放宽工作经历限制），有科技智库或研究机构工作经历者优先；
3.熟悉科技政策和产业发展趋势，对科技前沿有敏锐洞察力；具备较强的分析能力和文字表达能力，能够撰写高质量的科技分析报告；熟练掌握数据收集、整理和分析技能，能够使用专业软件工具进行数据分析；
4、具备良好的英语听说读写能力，能够阅读和翻译英文科技文献；
5、具备一定的项目管理能力和团队协作能力，能够积极与同事和合作伙伴沟通交流；
6、热爱科技事业，具有强烈的事业心和责任感；具备较强的学习能力和抗压能力，能够适应高强度的工作节奏；具备较强的创新意识和创新思维，能够为组织提供前瞻性的科技战略建议。
7、年龄不超过35周岁，报名人员年龄和取得学历学位的截止时间为2025年7月1日。
四、薪酬福利
待遇：面议
入职即享受五险一金、国家法定假期、生日福利、带薪休假、健康体检等多种福利。
五、报名
报名时间：2025年5月至2025年8月
报名方式：请有意者发送简历至whsgckxy@163.com。
六、其他事项
咨询电话：027－82625975
监督电话：027－82623765
武汉市工程科学技术研究院
2025年5月
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