2022年黑龙江五大连池风景区卫生系统引进人才公告
五大连池风景区卫生系统2022年引进急需紧缺和高层次人才公告
为大力推进“人才兴区”战略，树立人才引领事业发展理念，积极引导优秀人才向五大连池风景区聚集，经风景区人才工作领导小组研究同意，按照《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》(黑人社发[2014]63号) 、《关于进一步做好我省县乡事业单位公开招聘工作的通知》(黑人社规[2018]6号)和《中共五大连池风景区委员会关于印发<五大连池风景区引进急需紧缺和高层次人才实施办法>的通知》(五党规〔2021〕1号)文件精神，决定为五大连池风景名胜区自然保护区五大连池镇乡镇卫生院引进急需紧缺人才。具体要求公告如下：
一、引进计划
本次引进事业单位工作人员共计4人(详见附件1)
二、引进范围
面向社会公开引进。五大连池风景区机关事业单位在编在岗正式工作人员不在此次引进范围。
三、引进条件
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法;
(二)遵纪守法，品行端正，身体健康，具备履行岗位职责的身体条件、心理素质及职位要求的工作能力;
(三)具备引进岗位所需的学历、学位、专业、资质、年龄等相关条件(详见附件1);
(四)有下列情形之一的人员不得报考:
1.道德品行败坏，有流氓、赌博、吸毒等不良行为的人员，因犯罪受过刑事处罚人员;
2.被开除公职人员，被开除中国共产党党籍人员，尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，涉嫌违法犯罪正在接受司法调查，尚未作出结论的人员;
3.在各级公务员、事业单位招聘考试中被认定有作弊行为的或有报考不诚信记录，且处理期未满的人员;
4.现役军人、在读全日制普通高等学校非应届毕业生不得报考,未毕业的全日制普通高等学校在读学生不得以原取得学历报考;
5.在职人员近三年年度考核基本合格、不合格情况的;
6.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。
四、注意事项
(一)考试方式：考试采取面试的方式进行，不设开考比例;
(二)报考人员只能选择一个岗位进行报名。报名后的各个环节，均在五大连池风景区官方网站及报名网站以《通知》或《公告》方式发布，不再以其他方式通知。报考人员需时刻关注网站发布的通知及公告，且保持通讯畅通，若更换联系方式应及时与招考部门沟通，因个人原因导致招考部门无法联系到报考人员造成错过考试任何环节的，报考人员自行承担相关责任;
(三)考生报名时须如实提交有关信息和材料且应当准确、完整。报考者若存在提供虚假报考申请材料、伪造变造有关证件和材料、恶意注册报名信息、扰乱报名及考试秩序等弄虚作假、违纪作弊行为的，不依法执行回避规定及其他不诚信行为的，一经查实，除取消考试和聘用资格，还将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)相关规定予以严肃处理;
(四)本公告中关于毕业证、学位证、资格证、年限等有效报考材料取得时间截至2022年4月25日(含当日)，2022年应届普通高等学校毕业生符合报考条件的，需出具学校证明。2022年应届高校毕业生需在2022年7月31日前(含当日)取得毕业证、学位证等相关证件原件，否则取消聘用资格。资格证书尚未正式下发的，须在2022年4月25日前(含当日)考试且以成绩合格通知单作为网上报名凭据;
(五)留学回国人员报考时需取得国外学历、学位，并完成教育部留学服务中心学历认证且符合报考相应岗位要求的，可以报考;
(六)本次引进岗位均为全日制学历且符合职位要求资格条件的可以报考，肄业、结业均不可报考;
(七)本公告中关于年龄、年限等期限的计算时间截止至2022年4月25日(含当日);
(八)人才引进工作严格执行《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)及《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)，保证招聘工作公开、公平、公正;
(九)引进岗位所设专业以《黑龙江省考试录用公务员专业设置指导目录》为准(详见附件2)。
五、引进程序
(一)报名
此次报考申请、信息上传、资格审查、缴费确认、准考证打印均通过网上报名系统进行。
1.网上报名时间拟定2022年4月25日至5月4日，五大连池风景区卫生系统2022年引进急需紧缺和高层次人才网上报名系统网址：https://wdlcfjq2022ws.ibaoming.net/
2.提交报考申请和上传本人信息。报考人员可在2022年4月25日9：00至5月4日16：00期间登录报名网站,进行网上注册，并按要求提交报考申请，上传身份证、学历及学位证、报到证、资格证书、证明、《教育部学历证书电子注册备案表》、应届毕业生证明等原件及本人近期免冠电子照片，逾期不再受理报名事宜(报名方法和注意事项可在该网站查询);
3.查询资格审查结果。报考人员应及时查询资格审查结果。通过资格审查的，不能再报考其他岗位;未通过资格审查需补充填报信息的，可按审查意见要求，补充填报信息后重新提交审查或在规定时限内改报其他岗位;
4.考生报名缴费确认。依据黑龙江省财政厅、黑龙江省发展和改革委员会《关于省直事业单位公开招聘工作人员考试继续收取考试费的通知》(黑财税〔2020〕3号)文件规定，本次考试收取报名费用45元。报考人员在2022年4月25日9:00至5月6日16：00期间登录报名网站缴费，在网上成功支付报名费用后即视为报名程序结束。逾期不再受理缴费事宜;
5.网上打印准考证。根据疫情形势及考务要求，在规定时间于报名网站打印准考证。
(二)考试
1.面试人选现场资格确认
通过网上初步报名资格审核的考生进行现场资格确认，通过现场资格确认的考生全部进入面试。参加现场资格确认并携带本人有效身份证、毕业证、学位证、高校毕业生派遣报到证、《教育部学历证书电子注册备案表》、资格证、单位同意报考证明、《报名表》等报名所用所有相关材料(原件及复印件全部带齐);2022年应届毕业生需学校开具相关证明(包含毕业生姓名、身份证号、性别、学历、学位、专业、毕业时间、在校有无违纪等基本信息及能否按时毕业的意见);留学回国人员须提供教育部留学服务中心出具的学历认证。凡提供主要信息不实的，取消报考人员参加面试资格。
2.面试
面试时需考生携带考生健康信息承诺书。具体考试时间、地点及有关事宜以《面试准考证》为准。面试采取结构化面谈方式，主要考察相应岗位所需的医学专业知识以及综合技能。面试满分为100分，低于70分者不予引进。如报考同一岗位人员，面试前两名成绩并列，则加试笔试内容，以笔试成绩高低作为进入体检环节依据。
(三)体检
按照引进名额1:1比例根据考试成绩由高分到低分确定进入体检人员名单。体检标准参照黑龙江省《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。缺检及体检不合格的不予聘用。岗位出现空缺，按考试成绩从高分到低分依次递补。
(四)考察
对体检合格者进行考察。考察将通过户籍所在地、社区、学校及工作单位采取了解、个别谈话、查阅档案等方式进行，重点考核应聘者思想政治素质、道德品质、学业成绩、业务能力、专业素养、“三龄两历一身份”等情况,在考察期间档案必须在规定时间内转至五大连池风景区，同时复查报名资格。资格审查贯穿引进全过程，在任何环节发现报名者不符合条件，均取消其聘用资格。不参加考核、放弃考核、考核不合格的不予聘用。岗位出现空缺，按考试成绩从高分到低分依次递补。
(五)公示和聘用
确定拟聘用人员进行公示，公示期为7个工作日。公示期满无异议的，按有关规定办理聘用手续，并签订事业单位聘用合同。受聘人员在接到聘用通知后，必须在规定的时间内办理有关手续，到用人单位报到，逾期不报到者，取消其聘用资格。2022年应届高校毕业生需于规定时间内取得毕业证、报到证且档案转至五大连池风景区后办理聘用手续，如因个人原因未能如期取得毕业证、报到证的，取消聘用资格。进入公示环节后，因各种原因造成的岗位空缺，一律不再递补。聘用人员实行试用期制度，试用期为12个月，试用期考核不合格的，按规定予以解聘。
六、相关待遇
引进人员一经聘用(含试用期)，落实事业单位编制，享受国家及省统一规定的事业单位工作人员相关待遇。在五大连池风景区最低服务期限为5年(含试用期)。
七、引进纪律
严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)，《刑法修正案(九)》、保证招聘工作公开、公平、公正。
八、本公告由五大连池风景名胜区自然保护区人才引进领导小组办公室负责解释，未尽事宜经五大连池风景名胜区自然保护区人才引进领导小组另行议定。
咨询电话：0456-7221277
报名系统技术咨询电话：400-1629-400
特别提示：
1.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。
2.根据国家和省、市、风景区疫情防控动态要求，在招聘组织实施过程中，将按照国家和省、市、风景区新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整。请广大报考者理解、支持和配合，并随时关注报名网站发布的相关信息，按要求做好相关工作。请各位考生做好应考规划并适时关注自己“龙江健康码”及“行程码“状态。
五大连池风景名胜区自然保护区人才引进工作领导小组办公室
2022年4月20日
附件1：《五大连池风景区卫生系统2022年引进急需紧缺和高层次人才岗位计划表》
