当前位置:主页  >> 各地招考  >> 河南   
河南

2022河南商丘民权县事业单位招聘205人公告

http://www.chinagwy.org       2022-06-28 08:56      来源:民权县人民政府
【字体: 】              

  2022年河南商丘市民权县公开招聘事业单位工作人员公告已发布,本次共招录205人,报名时间为2022年6月29日9:00至7月3日18:00,笔试时间:2022年7月23日,笔试科目为《公共基础知识》。笔试复习课程推荐: 

 

  \ 资料推荐公基系统班全新上线  

 

  点击进入:报名入口(6月29日9:00至7月3日18:00)

 
  2022年民权县公开招聘事业单位工作人员公告
 
  为进一步优化我县事业单位人才队伍结构,促进我县经济社会高质量发展,积极推进乡村振兴战略,按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《河南省事业单位公开招聘工作规程》及《加强和改进我省贫困县事业单位公开招聘工作实施意见的通知》(豫人社〔2017〕75号)文件精神,根据用人单位人才需求和编制空缺情况,决定面向社会公开招聘事业单位工作人员。现公告如下:
 
  一、招聘原则
 
  坚持德才兼备,“公开、平等、竞争、择优”的原则,坚持面向社会,按照报名、审核、笔试、面试、体检、考察的程序进行。
 
  二、招聘计划
 
  本次共招聘事业单位工作人员205名,具体岗位人数及专业要求详见附表《2022年民权县公开招聘事业单位工作人员计划表》。
 
  三、报名资格和条件
 
  (一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,拥护党的路线、方针和政策。
 
  (二)遵纪守法,具有良好的品行。
 
  (三)学历要求:
 
  1.报考全供事业单位要求国家承认的本科及以上学历(本科学历为非普通类的,第一学历须是全日制普通专科)均可报名。
 
  2.报考差供事业单位要求全国普通高等教育专科及以上学历。
 
  3.在民权县参加“大学生村干部计划”任职满2年且考核合格,目前仍在民权县乡镇服务的大学生村干部,学历放宽至全国普通高等教育专科及以上。
 
  (四)年龄要求
 
  报考全供事业单位,本科毕业生年龄在30周岁以下,硕士研究生年龄在35周岁以下;报考差供事业单位年龄在35周岁以下;目前仍在民权县乡镇服务的大学生村干部年龄在40周岁以下。截止日期为2022年6月30日。
 
  (五)专业要求
 
  1.详见《2022年民权县招聘事业单位工作人员计划表》(附件1)。
 
  2.目前仍在民权县乡镇服务的大学生村干部报考乡镇岗位不限专业。
 
  (六)具备正常履职所需的身体素质条件。
 
  (七)有下列情形之一的人员不得报考:
 
  1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;
 
  2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的;
 
  3.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;
 
  4.有法律规定不得录取聘用的其它情形的;
 
  5.已经在民权县机关、事业单位就业的人员。
 
  四、招聘程序
 
  招聘工作按照发布招聘公告、网上报名、审核、笔试、面试、体检、考察、聘用等程序进行。
 
  (一)发布招聘公告
 
  于2022年6月27日--2022年7月3日在“河南招才引智官网”“民权网”发布招聘公告。
 
  (二)网上报名
 
  网上报名时间为2022年6月29日9:00至7月3日18:00,每人限报一个岗位,报名网站为民权网:(网址:http://www.cnmq.com.cn/)。
 
  专业要求参考《国家公务员考试专业分类目录》。
 
  如填报信息不一致或弄虚作假的,由此产生的一切后果由本人负责。
 
  1.报名申请。报考人员登录“民权网”点击“2022年民权县事业单位公开招聘工作人员网上报名入口”查看招聘公告,填写《2022年民权县事业单位公开招聘工作人员报名表》(附件2),上传本人近期正面免冠电子照片,jpg格式,照片要清晰、无变形,利用图片软件制作时,照片宽高比例约为1.3:1.6,大小为130×160像素,30kb以下,最终效果以输出后的大小为准。根据提示填写报名信息,报名申请被接收后,系统自动生成一个报名序号,报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证等的重要依据,请妥善留存。
 
  报考人员必须按照公告要求上传本人毕业证、身份证等相关证件显示专业名称、个人情况填报信息,如填报信息不一致或弄虚作假的,由此产生的一切后果由本人负责。
 
  2.资格初审。资格初审时间为2022年6月29日9:00至7月3日18:00。报考人员可在资格初审时间内登录原报名网站查看是否通过报考资格初审。通过资格初审的报考人员,不能再报考其他岗位;报考申请尚未进行初审或未通过资格初审的人员,可以改报其他岗位。报考资料不全、电子照片不符合要求或不符合报考岗位条件的,报考人员应及时补充、更换或改报其他岗位,并按要求再次提交审核。逾期未再次提交申请的,视为自动放弃报名。
 
  通过资格初审后,考生须自行打印《2022年民权县事业单位公开招聘工作人员报名表》,进入面试的人员面试资格确认时要提供该材料以验证考生报名情况。
 
  3.已通过网上初审的报考人员在原报名网站缴纳笔试考务费。笔试考务费30元(研究生免交报名费)。建档立卡贫困家庭和享受最低生活保障家庭报考人员,提供乡镇(街道)证明。
 
  4.网上打印准考证。缴费成功人员于2022年7月19日至21日在报名网站打印准考证。
 
  5.相关要求
 
  报考人员只能选择一个专业岗位报考。开考比例:报名人数与拟招聘人数形成差额即可招聘。形不成差额的岗位核减招聘计划,核减后,若仍形不成差额的,该岗位招聘计划取消,招聘岗位被取消的报考人员,可于2022年7月5日8:00至18:00重新选报其他岗位,无人报名的取消该岗位招聘计划。本次招聘资格审查工作贯穿于全过程,报考人员报名时提供的信息和有关材料必须真实有效。凡提供虚假材料的,一经查实,立即取消考试资格或聘用资格,并依法依纪追究有关人员的责任。
 
  (三)考试
 
  考试分为笔试和面试。研究生不参加笔试,取该岗位本科生实际参加面试人员笔试成绩最高分(不含加分项)参加面试。
 
  1.笔试
 
  (1)笔试时间为2022年7月23日,上午9点---11点。笔试地点以准考证打印为准。
 
  (2)笔试内容为公共基础知识,满分为100分。
 
  (3)根据国家和省有关规定,在民权县参加“大学生村干部计划”任职满2年考核合格的大学生村干部笔试成绩加10分;退役大学生士兵笔试成绩加10分。符合多个条件者,不重复加分。(上述人员已在行政事业单位正式就业的不再享受此政策)。
 
  符合加分条件的人员,须在2022年7月8日8:00至18:00,提交有关证件、证明原件,填写《加分申请表》,现场提交材料,地址:民权县人力资源大厦804室。逾期不再受理。
 
  (4)笔试成绩=卷面成绩+加分项
 
  (5)符合加分条件的人员名单和笔试成绩在“民权网”(www.cnmq.com.cn)进行公示。
 
  2.面试
 
  (1)面试资格确认:进入面试的人员(含研究生)须在面试前进行现场面试资格确认。
 
  参加面试资格确认人员需提供本人有效身份证、毕业证、学位证、带二维码的学信网中国高等教育学历认证报告、笔试准考证(研究生不需提供)、《2022年民权县事业单位公开招聘工作人员报名表》等原件及复印件(归国留学人员还需提供教育部留学人员服务中心出具的学位认证报告原件及复印件)。
 
  (2)每个招聘岗位,根据笔试成绩由高到低的顺序,按照参加面试人数与招聘计划3:1的比例,确定参加面试人员,因考生弃权等原因达不到3:1的,按实际人数参加面试。最后一名笔试成绩并列的,同时进入面试。研究生按现场确认人数直接参加面试,面试成绩满分为100分。
 
  (3)面试方式:采取结构化面试方式。主要考察应试者的逻辑思维、语言表达、综合分析与拟聘岗位匹配度。面试成绩满分为100分。
 
  (4)面试时间、地点另行通知。
 
  (5)笔试、面试成绩均计算到小数点后两位数。考试人员考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
 
  (四)体检和考察
 
  1.根据参加面试人员的考试总成绩,按照岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检、考察人员。总成绩并列者以笔试成绩为准。如果笔试成绩再并列的同时参加体检、考察。
 
  2.体检参照国家公务员招录的有关标准和规定,在二级甲等以上的综合性医院进行体检。
 
  3.考察内容重点是思想政治素质、道德品行、工作能力、工作态度、工作实绩与工作岗位相关的素质和能力。考察要广泛听取意见并查阅相关档案资料。
 
  4.在体检和考核环节,因体检不合格,自愿放弃等原因,出现招聘岗位空缺的,在同一岗位报考人员中,按总成绩从高分到低分依次等额递补(递补原则同前)。
 
  (五)公示
 
  招聘各环节的结果均按有关规定在“民权网” 进行公示,网址(www.cnmq.com.cn)。
 
  (六)聘用与待遇
 
  1.根据考试总成绩、体检和考察结果,确定拟聘用人员,经公示无异议后,按照事业单位聘用人员程序办理相关手续。
 
  2.部分乡镇财政所和市场监督管理所招聘计划,采取统一招聘的方式,确定拟聘用人员后,经招聘领导组研究,统一分配到各乡镇财政所和市场监督管理所。
 
  3.新聘用人员试用期为一年。试用期自报到之日起开始计算,工资福利待遇按国家有关规定执行。试用期满后进行综合考核,合格者予以正式聘用。不合格者取消聘用资格。
 
  4.新聘用人员在我县最低服务年限不得少于五年(含一年试用期),服务期从签订聘用合同时间起计算,请考生慎重考虑。
 
  5.本次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班,任何以本次招聘名义举办的各类辅导班等均与本次招聘无关,特此提醒。
 
  五、疫情防控
 
  按照常态化疫情防控要求,本次公开招聘考试环节要做好疫情防控工作。必要时,将随时对有关工作安排进行适当调整。参加招聘考试人员有义务随时关注“民权网”,按要求提前做好各项准备工作,接受健康码查验及体温测量:
 
  1、健康码为绿码,通信大数据行程卡显示无异常的考生须提交开考时间前48小时内新冠肺炎病毒核酸检测阴性纸质证明、且现场体温测量正常(<37.3℃)、无新冠肺炎相关症状;
 
  2、健康码为绿码,但通信大数据行程卡显示考前14天到达或途径标有*号城市的考生须提交开考前72小时内的两次新冠肺炎病毒核酸检测阴性纸质证明(两次核酸检测时间间隔需超过24小时)、且现场体温测量正常(<37.3℃)、无新冠肺炎相关症状;
 
  3、在考试全程应当佩戴一次性医用外科口罩,考生进出考点、考场时,应保持1米以上间距,有序行进,避免人员聚集。凡违反疫情防控有关规定,隐瞒、虚报旅居史、健康状况等疫情防控重要信息的,将依法依规严肃追责。
 
  此公告由民权县人力资源和社会保障局负责解释。
 
  咨询电话:13462708999
 
  监督电话:0370-8513996