2018年贵州安顺市镇宁县六马镇森林防火专职消防员招聘公告

　　镇宁自治县六马镇森林防火专职消防员招聘简章

　　为不断提高我镇公共消防安全水平，有效预防火灾和减少火灾危害，为经济社会发展、人民安居乐业创造良好的消防安全环境，六马镇拟面向社会公开招聘专职消防员人员8名。为确保本次招聘工作的顺利完成，制定本招聘简章。

　　一、招聘原则

　　坚持“公开、公平、公正”的原则，公开招聘。

　　二、组织领导

　　本次招聘工作，成立六马镇招聘工作领导小组，在领导小组的领导下开展招聘工作。

　　三、招聘岗位人数及工作地点

　　(一)招聘岗位：镇宁县六马镇森林防火专职消防员

　　(二)招聘人数：8名

　　(三)工作地点：镇宁县六马镇人民政府

　　招聘人员，实行一年一签合同制，根据实际工作表现情况确定是否续签。

　　四、招聘对象及招聘条件

　　(一)拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱社会主义。

　　(二)遵纪守法，品行端正，具有良好的政治素质。

　　(三)年龄在18周岁以上，40周岁以下，限男性。

　　(四)镇宁县户籍。

　　(五)体貌端庄，身体健康，具有正常履行工作的身体条件。

　　(六)高中及以上学历。

　　(七)能够熟练运用计算机，有较好的语言表达能力。

　　(八)具有初中及以上文化程度，同等条件下优先录用贫困户、退伍军人或曾经从事过特巡警相关职业人员。

　　五、以下人员不得报考：

　　(一)曾因犯罪受过刑事处罚的。

　　(二)不符合招聘岗位所需资格条件的。

　　(三)任职(工作)或服役期间发生重大责任事件;曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分。

　　(四)违反国家计划生育政策的。

　　六、待遇情况

　　试用期两个月，工资2400元/月，转正后工资2800元/月(含五险)。

　　七、报名及资格审查

　　(一)报名时间：2018年1月5日—2018年1月19日(节假日除外)上午9:00-下午17:00

　　(二)报名地点：六马镇人民政府党政办公室

　　(三)报名方式：报名采取现场报名的方式进行

　　(四)报考人员需提供的材料

　　1.毕业证书原件及复印件1份。

　　2.有效《居民身份证》(或户籍所在地公安机关出具的附本人电子照片的户籍证明)原件及复印件1份、本人户口簿原件及复印件1份。

　　3.本人近期免冠一寸正面彩色同底照片4张。

　　经资格审查合格者凭有效居民身份证于2018年 1月26日上午9：00至下午17：00到六马镇人民政府党政办公室领取《准考证》。

　　八、考试采取笔试、体能及面试的形式

　　(一)笔试

　　笔试内容：笔试采取闭卷形式，100分制，考试内容为《公共基础知识》。

　　笔试时间：2018年1月29日上午 9:00—11:30。笔试地点：镇宁县寄宿制中心。考生须同时持本人有效《居民身份证》和《准考证》方能参加笔试。

　　依据笔试成绩，从高到低按招聘计划数1:3比例进入下一环节。报考人员笔试成绩名次末位并列的同时进入下一环节。

　　(二)体能测试

　　1、体能测试时间：2018年2月3日

　　如因天气原因不适宜开展体能测试，则体能测试时间另行通知。

　　2、体能测试地点：镇宁县寄宿制中学。

　　3、体能测试项目及标准：立定跳远、1000米跑、4x10米往返跑、纵跳，测试方式参照《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》(公政治[2010]445号)文件执行，体能测试合格方可进入下一环节。

　　(三)面试

　　1、面试时间及地点：另行通知，采取非结构化面试形式，100分制。

　　2、总成绩总成绩按百分制计算;总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

　　根据招聘计划数1:1比例，按考生总成绩由高分到低分的顺序录用;考生成绩名次出现末位并列的，优先录用贫困户及退伍军人，若成绩名次出现末位并列的用贫困户、退伍军人或曾经从事过特巡警相关职业人员的情况，则加试笔试考试，按加试笔试成绩高的进入下一环节。

　　资格审查贯穿于招聘工作的全过程，凡弄虚作假或有不符合招聘条件的报考人员进入各个招聘环节的，该报考人员考试成绩无效，取消其录用资格，考生责任自负，空缺岗位顺延递补。

　　九、体检

　　体检根据招聘计划数按总成绩由高分到低分等额确定体检对象。体检必须在六马镇招聘领导小组指定的县级及以上综合性医院，在规定时间内进行并出具体检结论，其他结论、鉴定一律不予认可。

　　体检不合格或自动放弃体检的考生，取消资格，空缺岗位顺延递补。体检费用由考生自理。

　　十、公示和聘用

　　(一)公示

　　经笔试、体能、面试合格的考生，确定为拟聘用专职消防员，由六马镇招聘领导小组在六马镇政府公告栏向社会公告7个工作日，接受社会监督。

　　公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格。一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

　　(二)聘用

　　对公示期满无问题或反映的问题不影响聘用的，聘用人员和单位签订《聘用合同》(一式三份)。

　　被聘用人员应在规定时间内到单位报到，拒不报到的取消聘用资格。

　　十一、其他事宜及招聘咨询电话

　　(一)本次招聘工作未尽事宜，由六马镇招聘领导小组研究确定。

　　(二)联系人：六马镇党政办胡廷卫;招聘咨询电话： 0851—36725068、18285374665

 

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