2019年广西南宁市统计局数据管理中心招聘公告

　　2019年南宁市统计局数据管理中心组织考核公开招聘工作人员招聘简章

　　根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员办法》（桂人社发﹝2011﹞155号）、《关于印发事业单位公开招聘工作人员实施细则（试行）》（南府发﹝2006﹞52号）等有关文件精神，结合南宁市统计局数据管理中心工作需要，现将2019年南宁市统计局数据管理中心组织考核公开招聘工作人员的有关事项通知如下：

　　一、单位简介

　　南宁市统计局数据管理中心是南宁市统计局下属的全额拨款事业单位，主要工作职责是承担全市统计信息化建设的具体工作，负责全市全国性普查及大型统计调查数据处理工作以及全市统计数据管理、信息系统运行安全和维护等工作。

　　二、招聘岗位和计划

　　招聘数据管理中心统计数据管理岗位（专业技术岗位，实名编制工作人员）1名。

　　三、报名的范围和条件

　　1.遵纪守法，具有良好的品行和适应岗位的身体条件；

　　2.南宁市市区范围内机关、事业单位工作人员；

　　3.统计学类和公共管理类专业（专业分类可参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录（2019年版）》），全日制大学本科及以上学历，学士及以上学位；统计师及以上职称。

　　4.年龄在35周岁以下（1984年8月20日以后出生）。

　　四、报名和资格审查

　　1.报名时间和方式。报名时间：2019年8月20日—28日,工作日上班时间。采取现场报名的方式。报名时请填好报名表（见附件），并携带以下有效证件：身份证、学历证、学位证、职称证等，原件由单位审核人员审核并复印后退回。报名不收任何费用。

　　2.报名地点：南宁市统计局人事科（南宁市嘉宾路1号市政府办公大楼10707室，联系电话：5532756，联系人：梁科长）。

　　资格审查时间：2019年8月29日—30日,由南宁市统计局人事科对应聘人员进行资格审查，及时告知初审通过人员。

　　（注：应聘人员需对所报材料的真实性、准确性负责，凡谎报个人信息的，一经发现即取消应聘资格，已被聘用的解除聘用关系。）

　　五、考试方式和时间

　　1.考试采取面试方式，面试比例不少于1:3，由南宁市统计局负责组织实施。面试考官不少于7人。面试采取结构化面试方式进行。

　　2.面试时间：初步定于2019年9月中下旬。具体时间和地点另行通知。

　　3.面试成绩当场公布，考生签字确认。

　　六、考察、体检

　　1.考察、体检工作由南宁市统计局统一组织实施。

　　2.考察。根据面试成绩，从高分到低分按1:1比例确定考察对象。考察工作由南宁市统计局人事科负责组织实施，考察内容主要是对拟聘用人员的思想政治表现、道德品质、业务（技术）能力、工作实绩、廉政勤政以及违法违纪等情况，并对应聘人员资格条件复查。根据考核结果，确定体检人员。

　　3.体检。组织考核合格的应聘人员到指定医院进行体检。体检参照国家公务员体检现行标准执行。若体检中出现不合格者，从其余面试合格者中依次递补。

　　七、公示和聘用

　　1.公示。根据考察和体检情况，由市统计局领导班子集体研究，择优确定拟聘人选。拟聘人员有关信息将在南宁市统计局内网和外网（外网地址：http://tj.nanning.gov.cn）、南宁市人社局官网进行公示，公示时间为7个工作日。公示期间对拟聘人员有异议的及时进行复查。

　　2.聘用。经公示无异议的人员，按规定办理相关手续，签订聘用合同。

　　八、监督

　　严格公开招聘纪律，对违反招聘纪律的工作人员，将按有关规定严肃处理；对违反招聘纪律、弄虚作假、隐瞒真实情况的应聘人员，取消聘用资格。监督举报电话：5530263。

　　附件：南宁市统计局数据管理中心2019年公开招聘工作人员报名表.doc

　　南宁市统计局数据管理中心

　　2019年8月20日