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问题描述咨询者:魏子杰
我是2017届毕业生,好像毕业两年之内都算应届毕业生,请问我今年能报考2018年应届毕业生的岗位吗?如果不能,那么怎么理解“两年内没有落实工作单位就当做应届毕业生处理”这句话呢?
提问时间:2017-10-28 12:42
管理员解答好评率:100%
你好,不能报考限“2018年应届生”报考的职位。简而言之,在两年的择业期内,如果你恰好没有落实工作(没有签订合同),档案又保留在原学校或者是毕业生就业指导服务中心或者是人才市场(总之不在公司),能改派。
解答日期:2017-10-28 13:38
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